無職ラッシュ、継続！

ついに派遣先が決まった。

が、就業開始は7月から。6月いっぱいは待機期間となり給料の6割が支給される。

待機期間何するかは。。。言うまでもない。

たまには勉強もするけど。。。するけど。

残業はほぼなし、お盆や年末年始は10連休ほどあり、ほぼフルリモートも可能とのこと。

あとは人間関係がどうかだな。。

なんかそういうデータあるんですか？

紹介された案件先の顔合わせに行ってきた。

一件目の顔合わせはNG。

今回は二件目の二次顔合わせ。つまり一次顔合わせではOKを貰っている。

完全に事前面接行為で違法じゃないかと思うんだけどね。。

それを言っていたらIT業界では働けない。

恐らく今回は決まる。とうとう束の間の無職スロッター生活に終止符が打たれてしまう。 

しかし、労働条件は割とホワイトっぽいのでホール通いの時間はたっぷり取れるだろう。。

 

ダービー。ソールオリエンス詰まっちゃったねぇ。

横山武史にダービーはまだ早かったということか。。

ダービーでテン乗りは買えないから仕方ない。。

スキルヴィングは残念なことになってしまったねぇ。。

サンデーサイレンス奇跡の血量で体質が弱かったんじゃないか、ただの近親配合を奇跡の血量と誤魔化すのをやめろとネット上で批判が出ていた。

近親配合馬の故障割合のデータでもあれば禁止できそうだが。。

現代はロジカルな根拠か、それが無ければ規制側に明らかなメリットがないと人も社会も動かせない。

会社で働くと分かるよね。。

上司に何か改善を進言してもデータが無いと動けない、クライアントにデータを示して許可を得ないと動けない。。

なんでもデータがないと動かせないんだ。

そのくせ向こうに明らかなメリットがある場合はデータなんかすっ飛ばして半ば頭ごなしに事が動く。

話が飛んでしまった。。

先日競馬を教えたばかりの友人女性があのダービーを見てドン引きしてないことを祈る。。

当たらないダービー予想でもしてみる

土曜日の結果を見ると、ダービーは超高速決着だろうな。。

切れのある馬が勝つんじゃないだろうか。。

皐月賞は重馬場で超ハイペースの我慢比べ。。

全然今回と条件が違う。

皐月賞の上位馬はラップタイムから見てけして止まっていたわけじゃない。。

それを一気に差し切ったソールオリエンスは強い。。

この騎手がダービーを勝つには早すぎるような気がするけど、一度エフフォーリアで失敗してるからなぁ。

だから次は、と思う。

他の有力馬はテン乗りが多いし。

他にはスローのすみれステークスを大外から豪脚で差し切ったシャザーンも気になるけど騎手が。。

スキルヴィングは過去にダービー2着した青葉賞馬の勝ちっぷりと比べると一枚落ちる気がする。

特に2着馬に並びかけてからの脚がもう一つ。。

なので、ソールオリエンスの圧勝2冠達成という面白みのない予想。。

んで、ハイペースの皐月賞で早め動いて2着のタスティエーラ。 

鞍上強化だけどダービーテン乗りじゃなきゃこっちを本命にしてた。 

そして、皐月賞は出遅れで本来の競馬ができなかったトップナイフ。 

前々走まではファントムシーフやタスティエーラと差のない競馬をしているし、この高速馬場で内枠ならワンチャン？

◎ソールオリエンス

◯タスティエーラ

▲トップナイフ

△シャザーン

△スキルヴィング

△ファントムシーフ 

 

馬券は・・・多分買わない。

人類は進歩を止めてもう身の丈で暮らそうよ

数十年前から比べ物にならないほど科学や技術が進歩した現代。。

人間はもうほとんど仕事なんてせず遊んで暮らせるはずなのに、未だに一日八時間週五日労働。。

そりゃあね、昔に比べたら残業は少なくなったし週休一日だったのが二日になった。

けどさ、三十年前にやってた作業、今なら一瞬で終わる内容だってあるでしょ。

それで浮いた時間はどこへ行ったの？

別の仕事詰め込まれて、また技術が進歩して必要無くなった作業の代わりに新たな仕事を詰め込まれる。。

んで、給料はロクに変わっていない。。

労働者は数十年前の何倍の仕事をこなしてる？

その分得た利潤はどこへ消えた？？

人類の進歩はみんなで共有しようよ。。

数少ない金持ちだけで独占なんて。。。。

だったら、もう何か進歩させずこのままでいいんじゃないか。

十分便利になったもの、世の中。

なんか、もう嫌だよ働くの。

働きたくないといえば、とあるYouTubeの動画で「働きたくないんじゃなくて、働かされたくないんじゃない？」ってのがあった。

まさしくその通りだわ。

案件先と顔合わせ

ブログサボってしまった。。

スロットばっかり行ってました。

最近は毎日10時前に並んで21時過ぎまで稼働。

並ぶのって初めてだったけど出勤中のサラリーマンとかがせわしく歩いてる脇でぞろぞろ並んでるもんだから、クズ達の展示場みたいになってるんだよね。

あれきっついわ。けど勝てる台って朝に並んだ連中が閉店まで占拠してるからね。。

今日は途中でホールを抜けて紹介されていた案件先と”顔合わせ”。

ホールのトイレでスーツに着替え（笑） 

スーツの男がスロット打ってても大して目立たないけど女がスーツでスロット打ってたら目立ちまくりなんだよ。。

案件先担当者からいくつか技術に関する質問をされたけど、その中で全然分からない内容があった。。

不採用かもな。。

派遣先の”面接行為”は違法だけど、他の派遣会社の人に決まってしまった体なら断れるもんね。。

明日も別の案件先と顔合わせ。

どちらも家から割と近いのだ。つまり、マイホからも近い。

明日の案件は残業ほとんど無さそうだけど、言語が全く未経験なのがなぁ。。

ド底辺エンジニアの時給≒飲食店バイトの時給・・・？

次の会社も前の会社も月収は27万。

と言ってもみなし残業が20時間入っているので、時給換算すると時給1500円くらい。

残業しなけりゃ丸儲けだけど、派遣先は残業20時間込みの単価を払っているわけで、当然使い倒そうとしてくるから結局残業する羽目になる。

で、今日入ったとんかつチェーンの『松のや』、バイト募集の時給が1500円だったんだけど。。

別に飲食のバイトは私も長くやったことあるし、バカにするつもりはないんだけど、底辺とはいえプログラミングやらを勉強してきたのに。。

IT現場の大半は中抜きされまくった二次請け、三次請けなどの派遣で、扱いも基本的に雑。

そりゃあ、マイナンバーのシステムもおかしくなるしデジタル人材不足にもなりますわ。

一秒以内の間隔で住民票を請求したら別人の住民票が出てくるトラブルだっけ。

データベースにアクセスする時、トランザクション管理してなかったんかな。

んなアホなことあるわけないよね。。ま、ド底辺が考え付く原因なんてこの程度よ。。

 

まだまだ微経験の身なのに、早くも未経験だった頃の熱意を失ってしまってる。

これまで、直雇用の契約社員でコールセンターや事務センターなど女性の多い職場で働いてきたから、結構差を感じる。

女性の多い職場って、理不尽に扱われたら団結して上に立ち向かうところがあるんだよ。

上司や管理者にとっては大変だろうけど、下で働く者にとってはそれによって快適な職場環境を確保できるのだ。そういうところは離職率も低い。

エンジニアってやっぱり男性が多いし、女性も内向的な人が多いから我慢しちゃって、言いたいことも中々言えず職場の雰囲気が淀みがちなんだよね。。

まぁ現場によるだろうけど。

 

ってか、松のやってアプリクーポンでロースかつ定食ポテサラ付きがずっと500円なんだよね。

アベノミクス前の価格とおんなじだよ。

当時よりカツは小さくなってるけど、今の時代でそれって凄くないか。。

いいかい学生さん、とんかつはな、とんかつはド底辺でもいつでも食えるようになったんだよ。

いつか働いてみたい職場

流行りのchatGPTについてどう思うか我が家の天気予報付き目覚まし時計Google Home Miniに聞いてみた。。

『世の中が便利になるAIは大歓迎です。私もぜひお友達になりたいです』

だって。

その後何度同じ問いを投げてもwikipediaの情報を読み上げるだけで、同じ回答を返してくれることは無かった。。

私はつくづく感覚で生きている人間だ。

仕事も感覚でやる。ロジカルな思考の人間とは正反対かもしれない。

プログラミングはともかく、多分エンジニアの現場には向いてない。

結局エンジニアは、どれだけ底辺であってもコードが組めるだけじゃダメなのよ。

ところで最近毎日のようにパチ屋に出向いているわけだが、一度はパチ屋で働いてみたいなと思ってたりする。。

今は完全禁煙だし、多くの店がパーソナルシステム（玉やメダルを運ぶことなくカードで管理）なので昔のような重労働ではない。

それに時給もまぁまぁ悪くない。

中抜きされまくったド底辺派遣エンジニアの時給換算なんて1500円程度だからね。

何よりスロ・パチが好きだ。

エンジニアが嫌になったら、一度くらい足を踏み入れてみるのもいいかもしれない。

もっとも、パチ屋の女性店員って容姿やらも求められそうだから私では年齢的にも容姿的にも門前払い食らいそうな気がするけど。。。